tag:blogger.com,1999:blog-7698684383985324128.post2581642469326528324..comments2022-10-28T12:27:35.566+02:00Comments on Nuevas Empresas y Nuevos Trabajadores para Nuevos Tiempos: Cómo motivar al trabajador en tiempos de crisisduquelsahttp://www.blogger.com/profile/06659471452219689288noreply@blogger.comBlogger5125tag:blogger.com,1999:blog-7698684383985324128.post-17190252307901415312013-03-07T00:33:37.270+01:002013-03-07T00:33:37.270+01:00Rubén, he eliminado tu comentario porque en este b...Rubén, he eliminado tu comentario porque en este blog no se puede hacer publicidad.<br />Saludos.duquelsahttps://www.blogger.com/profile/06659471452219689288noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-7698684383985324128.post-3864676809415143362013-03-06T20:19:51.761+01:002013-03-06T20:19:51.761+01:00Este comentario ha sido eliminado por un administrador del blog.Anonymoushttps://www.blogger.com/profile/06154965742105774330noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-7698684383985324128.post-21034443129940115862012-04-19T17:00:44.307+02:002012-04-19T17:00:44.307+02:00Voluntad, tú lo has dicho. No es algo que abunde e...Voluntad, tú lo has dicho. No es algo que abunde en según qué sectores de la sociedad. Te leo y me suena a ciencia ficción, aunque sé que hay empresas que lo hacen y salen ganando, la inmensa mayoría, en nuestro país al menos, son aún de la vieja escuela (viva la esclavitud!!) quizás porque necesitan sentirse superiores a los demás aunque sea con estos detalles.Asturias con niñoshttps://www.blogger.com/profile/14042280827668511843noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-7698684383985324128.post-49251996433290237932012-04-10T13:14:52.784+02:002012-04-10T13:14:52.784+02:00"(H) etereo" jaja...ya sé por qué lo dic..."(H) etereo" jaja...ya sé por qué lo dices;-))pues sí, no tan étereo, más bien un tangible...aunque volátil en los tiempos que corren.<br /><br />Son cosas sencillas...a fin de cuentas no es cuestión de medios, es cuestión de VoluntadElsahttps://www.blogger.com/profile/09137877812591935799noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-7698684383985324128.post-12127038717716348532012-04-10T12:33:45.088+02:002012-04-10T12:33:45.088+02:00Ya hemos visto en un post anterior tuya que algo t...Ya hemos visto en un post anterior tuya que algo tan "hetereo" como la seguridad del puesto de trabajo se valora ya más que las condiciones económicas... estas son fundamentales pero no lo único y depende de para quién , lo más importante. Me gustan muchas de las propuestas que haces y sobre todo, el planteamiento de que, en esta época más que nunca, deberíamos preocuparnos y ocpuparnos de cómo compensar y motivar a los trabajadores.Josehttps://www.blogger.com/profile/12599876792000856131noreply@blogger.com